在龍鋼公司項(xiàng)目建設(shè)一線，有這樣一位“拼命三娘”，無論數(shù)九寒冬還是炎炎夏日，都能在施工現(xiàn)場(chǎng)看到她忙碌的身影，檢查工程進(jìn)度、督促現(xiàn)場(chǎng)環(huán)保、填寫責(zé)任協(xié)議書、協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度中的疑難雜癥等等。她在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的道路上奮勇爭(zhēng)先，用青春譜寫出一曲華美動(dòng)人的篇章，同事們都稱她為鋼城“花木蘭”，她就是王芳。

        2013年大學(xué)畢業(yè)后，王芳進(jìn)入龍鋼公司軋鋼廠機(jī)動(dòng)科，主要負(fù)責(zé)成本及能源管理工作。為了干好工作，她堅(jiān)持每天出入各條生產(chǎn)線，與一線技術(shù)員、設(shè)備管理員、潤滑員溝通分析成本消耗情況。她兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，總能通過報(bào)表數(shù)據(jù)敏銳地發(fā)現(xiàn)電耗、能耗、煤氣等能源介質(zhì)在生產(chǎn)過程中存在的異常，并仔細(xì)核對(duì)查找出關(guān)鍵原因，進(jìn)行相應(yīng)處理。

        2016年2月14日清晨，王芳像往常一樣走進(jìn)棒一加熱爐煤氣系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場(chǎng)，經(jīng)過仔細(xì)檢查后，她發(fā)現(xiàn)耐火材料與前期上報(bào)的材質(zhì)不符，于是迅速與作業(yè)區(qū)技術(shù)人員溝通，并通知施工單位相關(guān)負(fù)責(zé)同志按照要求更換，因?yàn)橹挥蟹蠘?biāo)準(zhǔn)的耐火材料才能有效解決煤氣消耗、成本控制等問題。在她的監(jiān)督下，耐火材料得到及時(shí)更換，守住了軋鋼設(shè)備能源成本的一道重要關(guān)卡。受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的夸贊，王芳卻說，“干一行就要專一行，我只是盡心做好自己的本職工作。”

        由于業(yè)務(wù)能力突出，王芳于2016年底成功競(jìng)聘到板帶項(xiàng)目部，擔(dān)任綜合組組長一職，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)、合同付款、手續(xù)辦理及項(xiàng)目部?jī)?nèi)外綜合事務(wù)等。雖然是第一次接觸項(xiàng)目，但借鑒過往的工作經(jīng)驗(yàn)，她蹄疾步穩(wěn)地投入到新的環(huán)境中。為提高工作效率和業(yè)務(wù)技能，她加班加點(diǎn)系統(tǒng)性學(xué)習(xí)合同招投標(biāo)及項(xiàng)目建設(shè)制度流程，積極查找各類專業(yè)資料，并虛心向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，遇到困難時(shí)她反而干勁十足，愈挫愈勇。她敢于同問題較真，工作起來像個(gè)“點(diǎn)讀機(jī)”，哪里不會(huì)就學(xué)到會(huì)為止，身邊的同事談起她時(shí)，都說她是個(gè)“工作狂”。

        為了能夠順利辦理板帶項(xiàng)目施工許可證，王芳每天往返于公司和政府部門之間，遞交各項(xiàng)材料，配合修改補(bǔ)充，歷時(shí)三個(gè)月終于成功辦理好了板帶項(xiàng)目施工許可證，為項(xiàng)目后續(xù)建設(shè)手續(xù)合法化提供了保障。2017年8月，板帶項(xiàng)目建設(shè)到了施工的關(guān)鍵時(shí)期，王芳主動(dòng)請(qǐng)纓，深入施工現(xiàn)場(chǎng)，為現(xiàn)場(chǎng)200多名施工人員訂購盒飯，供應(yīng)防暑藥品、飲用水等，并及時(shí)對(duì)接圖紙發(fā)放等任務(wù)，為推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度提供了強(qiáng)有力的后勤保障。

        2023年3月，鋼軋新系統(tǒng)項(xiàng)目部對(duì)陜西境內(nèi)鋼材終端用戶需求開展地毯式調(diào)研，王芳帶領(lǐng)綜合組成員守穩(wěn)大后方，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)反饋的數(shù)據(jù)撰寫調(diào)研報(bào)告，統(tǒng)計(jì)調(diào)研數(shù)據(jù)，累計(jì)撰寫調(diào)研報(bào)告30余篇，共計(jì)八萬多字，為集團(tuán)公司決策提供了強(qiáng)有力依據(jù)。同時(shí)她個(gè)人也先后發(fā)表《堅(jiān)持以人為本 加快推進(jìn)產(chǎn)能置換 實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展》《淺談內(nèi)部培訓(xùn)對(duì)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意義》等專業(yè)論文十余篇。

        事之難易，不在小大，務(wù)在知時(shí)。王芳有一個(gè)習(xí)慣，就是會(huì)隨時(shí)將需要協(xié)調(diào)解決的事項(xiàng)記錄在隨身攜帶的筆記本上，并第一時(shí)間協(xié)調(diào)解決。遇到疑難問題時(shí)，她會(huì)詳細(xì)記錄處理過程，整理成電子文檔保存，以供自己和同事們隨時(shí)查閱學(xué)習(xí)。

        立志者，有為之本。王芳用她的實(shí)際行動(dòng)將勤勞的種子播撒在鋼城，以扎實(shí)的工作作風(fēng)收獲了諸多榮譽(yù)，她先后榮獲“陜鋼集團(tuán)班組長培訓(xùn)積極分子”“陜鋼集團(tuán)五好家庭”等榮譽(yù)稱號(hào)，彰顯了新時(shí)代鋼鐵女工的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。